Através de los planes de Retribución Flexible, la empresa pone a disposición de su plantilla bienes y servicios a un precio menor al habitual. La forma de disfrutar de este precio reducido es consumir directamente desde la nómina o salario bruto. De esta manera, el IRPF a pagar se reduce considerablemente. See more
conlas cotizaciones a la Seguridad Social. • En qué situaciones existe la obligación de cotizar. • Los conceptos retributivos que cotizan a la Seguridad Social y tributan en el IRPF. • Cómo se calculan las bases de cotización a la Seguridad Social y la base sujeta a retención e ingreso a cuenta del IRPF.
Alliquidar la seguridad social del trabajador independiente, ingrese el valor de los honorarios o ingresos ya depurados, aplicando el 40%, que es la base de
Semodifican, entre otras normas, el Reglamento General sobre inscripción de empresas y afiliación, altas, bajas y variaciones de datos de trabajadores en la Seguridad Social (Real Decreto 84/1996, de 26 de enero), y el Reglamento General sobre Cotización y Liquidación de otros Derechos de la Seguridad Social (Real Decreto. 482 379 378 174 184 336 194 333